Xuất khẩu lao động Đài Loan – Cơ hội đổi đời cho lao động Việt

Chính sách “Tân hướng Nam mới” tạo lợi thế cho lao động Việt Nam

Để giải quyết bài toán thiếu nguồn lao động, chính phủ Đài Loan do bà Thái Anh Văn làm lãnh đạo đã đẩy mạnh chính sách ‘Tân hướng Nam mới”. Theo đó Đài Loan thúc đẩy cơ hội hợp tác sâu rộng tới các nước khu vực Đông Nam Á, đặc biệt trong đó có Việt Nam. Đây cũng chính là điều kiện tốt nhất hiện nay mang đến việc làm hấp dẫn với mức thu nhập cao cho người lao động Việt.

Làm việc lâu dài mà chỉ phải trả chi phí 1 lần

Đài Loan là quốc gia có nền công nghiệp đạt trình độ cao, dân số Đài Loan tính đến nay có gần 30 triệu dân. Hiện nay mức thu nhập bình quân dầu người của Đài Loan là gần 30.000 USD/năm, nền kinh tế đứng thứ 15 thế giới và thứ 5 khu vực châu Á. Với tỷ lệ dân số già hoá nhanh, thiếu lao động trầm trọng, Đài Loan có nhu cầu tiếp nhận rất nhiều lao động nước ngoài. Mỗi năm ở Việt Nam có khoảng 60.000 lao động xuất cảnh sang Đài Loan.

Thời gian qua, Quốc hội Đài Loan đã ban hành điều luật sửa đổi số 52 cho phép người lao động nước ngoài làm việc hết 3 năm không phải về nước mà còn có thể gia hạn làm việc liên tục đến 12 năm. Và lợi ích lớn nhất của chính sách này là người lao động chỉ mất duy nhất chi phí lần đầu, không phải trả phí cho những lần nhập cảnh sau, không cần phải làm thủ tục visa phức tạp.

Xuất khẩu lao động Đài Loan: An toàn với mức thu nhập cao

Cùng với sự phát triển mạnh mẽ về kinh tế, hệ thống pháp luật Đài Loan cũng vô cùng ưu việt, cơ chế bảo vệ quyền lợi cho người lao động rất được chú trọng. Chủ sử dụng lao động có các hành vi xâm phạm nhân phẩm, sức khoẻ, tính mạng của người lao động sẽ bị phạt tiền rất nặng, thậm chí bị ngồi tù. Đài Loan là xã hội văn minh và phát triển nên làm việc tại đây, bạn có thể hoàn toàn yên tâm.

Chính phủ tăng lương mang tính đột phá

Đầu năm 2018, lương cơ bản của Đài Loan năm 2018 sẽ tăng từ mức hiện nay 21.008 Đài tệ/ tháng lên thành 22.000 Đài tệ/ tháng  tương đương 16,5 triệu đồng – theo tỷ giá Đài tệ cập nhật mới nhất (tăng 1.000 Đài tệ). Trong khi đó số ngày làm việc mỗi tuần giảm xuống còn 5 ngày, nghỉ thứ 7, chủ nhật và ngày lễ, ngày làm 8 tiếng theo quy định. Và cũng theo quy định này, tiền làm thêm ngoài giờ được điều chỉnh tăng tỷ lệ so với giờ lương hành chính, cụ thể 2 tiếng đầu tính gấp 2,33 lần, 2 tiếng sau tính gấp 2,66 lần lương cơ bản, làm thêm ngày nghỉ, ngày lễ được cộng thêm 1 ngày lương. Theo đó, tổng thu nhập của người lao động hiện nay sẽ cao hơn nhiều hơn so với trước kia, đây cũng là lợi thể của thị trường xuất khẩu lao động truyền thống này.

Cơ hội đổi đời nhờ đi xuất khẩu lao động Đài Loan

Con đường xuất khẩu lao động là một lối rẽ khôn ngoan mang đến cơ hội đổi đời cho nhiều lao động. Đặc biệt nghề giúp việc tại Đài Loan đã giúp các chị em phụ nữ có tuổi trung niên cũng có thể làm giàu và có vốn ngoại ngữ sau khi về nước.

Dưới đây là bảng so sánh về mức thu nhập làm việc tại Đài Loan và Việt Nam

BẢNG SO SÁNH THU NHẬP (ĐVT: Việt Nam đồng)

Có thể thấy rằng, xuất khẩu lao động Đài Loan mang đến cơ hội đổi đời cho rất nhiều lao động Việt Nam từ nhiều lứa tuổi khác nhau. Không chỉ tăng thu nhập mà sau 3- 5 năm làm việc tại Đài Loan, người lao động còn có vốn ngoại ngữ, kỹ năng làm việc để có được cơ hội việc làm tốt sau khi về nước.